中国有色总经理到大冶有色公司调研

信息来源: 《企业与企业家》 责任编辑:宋克杰 2014-12-11 16:44

中国有色集团总经理罗涛到大冶有色公司调研

  近日,大冶有色控股公司召开干部大会,中国有色集团总经理罗涛发表重要讲话,明确要求认真学习领会、贯彻落实党的十八届三中全会精神和即将召开的四中全会精神,团结带领大冶有色广大干部职工,以“逢山开路的闯劲”、“甩开膀子的干劲”、“久久为功的韧劲”、“勇毅笃行的稳劲”、“众人拾柴的心劲”,圆满实现千亿梦想,全力迈进国际一流。公司董事长、党委书记张麟主持会议并讲话。

  中国有色集团办公厅主任刘景,中国有色集团投资部、企业发展部、人事部、党群工作部统战处等部门负责人在会场前排就坐。公司总经理翟保金在主席台就坐。公司领导王勇、余利先、李书举、张建强、田群力、王根、陈志友、黄金刚等出席会议。

  罗涛表示,“天若有情天亦老、人间正道是沧桑”。他说,近年来,大冶有色在以张麟为首的领导班子的带领下、在全体职工的共同努力下发生了深刻而可喜的变化。2013年实现营业收入835亿元,资源储量达到500多万吨,阴极铜产能达到70万吨,快速挺进国内铜行业前三甲,为集团公司站稳“世界500强”作出了重要的贡献。纵观大冶有色这些年改革发展的历程,他用两句话来概括对大冶有色的总体印象:你们是中国有色金属工业的一座丰碑,是中国有色集团跨越发展的中流砥柱。

  罗涛指出,与世界级的铜业公司相比,与中色集团的殷切期望相比,大冶有色在效益、管理以及与中色集团的沟通对接等方面还有很大的提升空间。特别是在今年外部经济发展环境和内部深化改革压力比较大的情况下,同志们更应该清醒地认识到自身存在的问题和面临的挑战。大冶有色要向新兴际华集团学习,通过“两提一降”等硬措施,不断提升效益、做强实力,淘汰落后产能,提升产品附加值,改善企业效益,增强发展后劲。不仅要成为中色集团整体实力最强的出资企业,更应成为集团公司跨越发展的主力军。

  罗涛强调,有梦想,才有希望。打通“最后一公里”,成功迈进千亿企业,要坚持稳神竞进,充分解放思想,储备资源增强后劲;要坚持逆势而进,锤炼开拓并举,两提一降提质增效;要坚持实虚并进,运用资本市场,几何效应撬动发展;要坚持扎实推进,践行教育实践,改进作风实干求强;要坚持激情奋进,借助集团合力,全力托举千亿梦想。

  罗涛说,大冶有色的党建思想工作和企业文化非常优秀,你们设有专门的企业文化中心,出版的《大冶有色报》《大冶有色》杂志以及文化丛书等,充分展示了企业的活力和潜力。在浏览这些文字时,我能够强烈地感受到广大职工对大冶有色发自内心的热爱。

  罗涛还说,大冶有色一定会在张麟董事长、翟保金总经理等领导班子的带领下,咬定发展目标不放松,朝着“一流铜业、国际品牌”的企业愿景稳步迈进,为中色集团打造世界一流矿业集团、为我国建设有色金属工业强国作出新的更大贡献。

  最后,张麟作总结讲话。张麟说,今天的干部大会,是在公司冲刺千亿企业目标的关键时刻召开的一次非常重要的会议,主要内容是听取罗涛总经理的重要讲话,目的是进一步统一思想,提高认识,动员全体职工克难攻坚、奋力拼搏,确保实现千亿跨越,加速迈向国际一流。

  张麟指出,罗涛总经理的讲话情真意切、语重心长,体现了对大冶有色真诚的关怀,让我们再次感受到了罗涛总经理高超的领导艺术和无穷的人格魅力。希望公司各级管理人员和广大职工认真学习领会、贯彻落实罗涛总经理在干部大会上的重要讲话精神,提振士气、坚定信心、狠抓落实,将罗涛总经理对公司的勉励和期盼,转化为公司加快发展的动力,将罗涛总经理对公司所提的要求,落实到冲刺千亿企业目标的实际行动中去。

  就如何学习贯彻落实罗涛总经理的重要讲话精神,张麟提出了四点要求:一是要强化责任担当,不辜负罗涛总经理和中色集团对大冶有色的厚爱和期望;二是要自觉加强与中色集团的沟通融合,依托中色集团实现借力跨越;三是要落实“五个坚持”,补齐短板,努力实现“一流铜业、国际品牌”的美好愿景;四是要全力冲刺千亿企业目标,为中色集团打造世界一流矿业集团多作贡献。

  公司相关单位和部门负责人等参加了会议。

  (王克礼)

  (责任编辑:宋克杰)