会议由省企业联合会、企业家协会会长邱思胜主持：各位领导、各位企业家，各位会长，常务理事，同志们，上午好！

2009湖北企业100强发布会现在开始！参加今天发布会的有：2009湖北100强企业的领导和代表、省企业联合会（企业家协会）的副会长，常务理事，全省市、州企业联合会的领导、部分行业协会的领导以及新闻媒体的同志们。

出席今天发布会并在主席台就坐的省和省有关部门领导有：省人大党组书记、常务副主任周坚卫，原省人大副主任王守海，省政府副省长段轮一，省政协副主席仇小乐，省国资委主任杨泽柱，湖北日报社社长、湖北日报传媒集团党委书记江作苏，省政府研究室（省政府发展研究中心）副主任王顺华，省总工会副主席，省民政厅副厅长，省人力资源和社会保障厅副厅长，省企业联合会（省企业家协会）执行会长邱思胜、省企业家协会执行副会长涂焱生、余洪初，中铁十一局董事长、党委书记王桂林，省企业联合会顾问谷玉川，原省劳动厅长朱楚生同志，以及省企业联合会副会长。

同志们，2009湖北企业100强排序活动，是由湖北省企业联合会/企业家协会会同湖北省统计局、湖北省政府研究室（省政府发展研究中心）、湖北日报社共同举办的，这是我省第一次举办这样的活动，这次排序活动是按照国际、国内通行的做法，以企业上年度的销售（营业）收入为标准，并附加其他的七项经济指标，经企业申报、部门推荐、中介机构和专家评审委员会审核，确定了2009湖北企业100强。在此基础上，省企业联合会（企业家协会）与省政府研究室（省政府发展研究中心）组成了联合调研组，对部分100强企业进行实地调研，并且与我省各项指标，尤其是中部省份的100强企业进行对比分析，撰写了《2009湖北百强企业发展报告》。由此可以看出这次的排序活动具有权威性、代表性、科学性。中国企业500强排序活动，由中国企业联合会举办，连续开展了八届，得到了党和国家领导人的高度重视。温家宝总理在中企联上报的《关于中国500强企业发展报告》上专门批示。今年是我省第一次举办湖北企业100强排序活动，不仅得到了省有关部门的大力支持，也引起了全省各级相关部门和各类企业的高度重视，反响热烈，申报积极，效果良好。

这次评选意义重大，让省内企业做到学有目标，也可以让社会大众对全省大企业的实力进行一个比较清晰的了解，从而全社会关心企业，支持企业做强作大，同时更可以总结经验找出不足，为领导决策提供科学的依据。2009湖北企业100强排序活动的排序名单发布前，报送省政府段轮一副省长。段省长立刻报送省委、省政府领导批示。前天，省委书记罗清泉在听取省企业家联合会会长邱思胜和省企业联合会顾问谷玉川有关2009湖北企业100强排序工作汇报后，清泉书记给与了充分的肯定，认为这是一项很好的活动，要求排序活动今后每年继续举办。

今天的发布会有五项议程：第一项由中铁十一局领导致欢迎词；第二项由湖北传媒集团董事长、党委书记江作苏同志代表主办单位致辞；第三项由省统计局公布“2009湖北企业100强”名单；第四项由省政府研究室领导作“2009湖北百强企业发展报告”；第五项由省政府段轮一副省长讲话。

下面，请中铁第一局董事长，党委书记王桂林同志讲话。我们这次会议选在中铁十一局召开，中铁十一局给予了很大的支持。王董事长昨天晚上12点赶回来参加这个会议。下面有请王董事长致辞！

中铁十一局董事长党委书记王桂林同志：尊敬的周主任、王主任，尊敬的段省长，尊敬的各位领导，各位企业家朋友，大家上午好！今天，湖北省企业联合会（湖北省企业家协会）、湖北省统计局、湖北省政府研究室（发展研究中心）、湖北日报社联合在我们集团公司举行2009湖北省企业100强发布会，首先我代表中铁十一局集团公司对本次会议的召开表示热烈地祝贺！对各位朋友、各位来宾的到来表示热烈地欢迎。

我省首次举办企业100强发布会，既是对全省企业改革发展成果的全面检阅，又是为全省各类企业的竞争力和综合实力提供了一次权威的排序信息，必将极大的促进全省各类企业在经济强省的改革实践中奋力争先，意义十分深远。改革开放30年来，我省企业界紧紧依靠省委、省政府的正确领导，在省企业家联合会的大力帮助支持下，带领广大企业员工与时代同进步，与祖国共成长，奋力拼搏，锐意进取，百折不挠，奋勇前进，创造了骄人的业绩，成为了湖北省经济快速发展的中坚力量。今天发布的100强就是其中的优秀代表。我们中铁十一局集团公司是集施工、设计、科研一体化的大型企业，近年来呈现出快速发展的态势，目前国内在建项目规模超过500亿，国际上在建项目达到了160亿，其中湖北省境内项目总规模达到142亿元。长期以来，省委、省政府对我们的改革发展给予了极大的关怀、支持和帮助，借此机会我代表中铁十一局全体员工对社会各界对我们的大力支持表示衷心的感谢。

主持人：下面请湖北日报报社社长、湖北日报传媒集团董事长党委书记江作苏先生代表四个主办方致辞。

江作苏：尊敬的各位领导，各位企业家，大家上午好！

作为省委机关报的湖北日报，这次与省企业联合会（省企业家协会）、省统计局、省政府研究室共同开展全省百强企业排序评选活动。这次评选活动必将对全面落实科学发展观，促进湖北企业全面创新，做大做强，提高竞争能力，为湖北建设中国经济强省的辉煌事业做出新的贡献。在此，我谨代表四家主办单位向当选的企业和企业家表示热烈的祝贺！各位领导，企业是经济的主体，企业家老大地位是湖北省各级领导和群众的共识，2009年，对全省企业来说，是极其不平凡的一年，当我们携手抵制金融风暴，全力以赴维护湖北发展稳定大局的时候，我们回首过去、总结经验，是未来更好更快发展的一项基础工作，所以我们联合举办了这次“湖北企业100强”排序评选活动，考察湖北企业百强的发展变化，与中国企业500强，世界企业500强对比分析，找出优势、问题和差距，找出努力的方向，对于观察了解湖北经济和全国经济的改革与发展，对促进湖北企业做大做强具有积极的推动作用。这次活动得到了省委省政府主要领导的关心和具体的指示，同时也广受社会各界关注，它能够为全社会和政府决策部门提供权威的信息，因此得到了广大企业界的用户。我们湖北日报作为负责任的主流党报媒体，坚持公信力的办报理念，把公信力的办报理念渗透到社会各个领域，我们这次按照省委省政府的指示，对此次活动报道加大了宣传力度，努力在社会形成尊重企业，学习企业先进文化，借鉴企业先进经验的良好氛围。最后我再次代表主办单位对这次当选的百强企业、向在座的各位领导表示节日的慰问，祝各位企业发展得更好更快，早日迈入中国和世界知名企业的行列。谢谢大家！

主持人：下面请湖北统计局杨海涛副局长公布2009湖北企业100强名单！

湖北省统计局副局长杨海涛：（宣读百强企业名单 祥见 湖北企业联合会官网 )

主持人：下面请湖北省政府研究室（发展研究中心）副主任王顺华宣读2009湖北百强企业发展报告！

省政府研究室（发展研究中心）副主任王顺华：尊敬的各位嘉宾，各位领导，上午好。这次百强企业排序工作形成了两项成果，第一是“湖北企业100强”排序表，二是2009湖北百强企业发展报告。这里我代表活动的组织单位就百强企业的发展情况做一个简要分析，也就是把我们的研究成果向大家做一个简要的汇报和介绍。由于这个发展报告已经在资料里面汇集了，我就简单介绍一下。这次评选是湖北省首次排序，我们借鉴了世界上500强排序的普遍做法，以销售收入和营业收入为主要指标，并考虑了净利润、资产总额、所有者权益，纳税总额，研发费用，海外收入、员工总数共八项指标，由于国内金融企业、电信企业以全资公司子公司的形式在各省营运界子公司数量较多，我们参照多数省百强企业排序的手法，没有将金融和电信企业纳入湖北百强企业的排序当中。

一、2009湖北百强企业的现状分析

一是规模分析。百强企业是全省经济发展的重要支柱。2008年，湖北最大的企业为东风汽车公司，销售收入达1527亿元；位列第一百位的企业是湖北西塞山发电有限公司，销售收入为14.2亿元。湖北百强企业的总营业收入达9331亿元，总资产达到12223.8亿，净资产（所有者权益）达到5205亿（与之对比，2008年湖北省地区生产总值为11330亿），说明百强企业在湖北经济中占有至关重要的地位。2008年，湖北营业收入过千亿元的企业有2家，过百亿元的企业有22家，过50 亿元的企业有33家。

百强企业规模分布不均衡。第一位的东风汽车和第二位武钢销售收入都超过千亿元，而第三位的营业收入不足前两位的四分之一，第100位的销售收入不足第一位的1%。首位度极高，500－1000亿元的企业层次欠缺。在全国各省的百强企业中，我省的规模分布差距是最大的省份之一。

百强企业在全国的地位相对滞后。在2009中国企业500强中，湖北企业有11家进入中国500强，数量在全国居第12位，在中部次于河南和山西居第3位。湖北制造业企业有7家进入2009中国制造业企业500强，居全国第19位，在中部次于河南、安徽、湖南、江西居第5位。湖北服务业企业有24家进入中国服务业企业500强，企业数居全国第9位，居中部6省第一位。可见，在全国大企业格局中，湖北服务业大企业地位略领先于湖北经济的总体地位（2008年湖北经济居全国第10位），而全部大企业地位滞后于湖北经济的地位，尤以制造业大企业的地位明显落后。

与东部发达省市有很大差距。百强企业的规模差距反映了我省经济发展水平和沿海省市的差距。我省百强企业在平均规模、入门企业的规模上都明显低于上海、江苏、天津、山东、广东、浙江等省市的百强企业。

在中部地区具有一定规模优势。在首位企业规模、第100位企业规模、百强企业平均规模上湖北仍高于中部五省。

2、效益分析

百强企业社会效益巨大。纳税是企业对社会的直接贡献。2008年，湖北百强企业纳税总额达759亿元（含百强企业分支机构在省外纳税），相当于全省财政总收入的56.7%、地方一般预算收入107%，户均纳税达7.6亿元。百强企业中纳税总额过百亿元的有3家（东风汽车、湖北中烟、武钢）。吸纳就业是企业对社会的另一个直接贡献。2008年，湖北百强企业的员工总数为104万人，员工总数过10万人的有2家（东风汽车、武钢）。

湖北百强企业经济效益水平与中国500强相当。2008年，湖北百强企业的净利润总额为376.5亿元，其中净利润50亿以上的企业3家，百强企业总资产利润率为3.1%（中国500强为1.6%），净资产利润率为7.2%（中国500强为8.9%）。但中国企业500强包括金融业和电信业，而湖北百强企业不包括金融和电信业。综合考虑，湖北百强企业的总资产和净资产收益率水平应与中国500强企业平均水平相当。

3、行业分析

与中国500强企业相比，湖北百强企业中制造业略显滞后，建筑业和商业优势明显。湖北百强企业中工业企业的比重为61%，其中制造业企业55家，占55%。与中国500强相比较，工业企业占中国500强的比重为65%，制造业企业的比重为58.6%，比重均高于湖北，反映我省工业大企业与全国相比略显滞后。我省制造业企业仅有7家进入中国制造业企业500强，在全国居第19位、中部地区居第5位也说明了这一点。湖北百强企业中有建筑企业16家，占16%，而中国500强中建筑企业仅占6.4%，这反映了湖北是一个建筑业大省。湖北百强企业中有服务类企业23家，占23%，低于中国500强中服务业企业26.8%的比重，但考虑到湖北百强企业不含金融和通信业，服务类企业的实际比重应与中国500强相当。湖北百强企业中有10家商业类企业，全部进入中国服务业企业500强，3家进入中国企业500强。这凸现了武汉九省通衢和中部地区商贸物流中心的地位。

与我省其它产业相比，制造业在湖北百强企业中占有突出地位。百强企业中工业企业的比重达61%，这反映了我省目前处于工业化中期阶段，工业特别是制造业占有重要地位。制造业55家企业占百强企业营业收入、净利润、纳税总额的比重都超过了56%，而所占的资产总额、净资产仅为42%、41%，说明制造业企业以较少的资源创造了较多的产出，在百强企业中占有突出地位，也在全省经济中占有重要位置。

4、地区分布分析

百强企业高度集中于武汉市，部分市县零星分布。百强企业有63家集中于武汉市。按营业收入等指标计算，武汉市的集中度高达70%左右。这集中地反映了武汉市为我省经济中心的现实，特别是服务业中的百强企业主要集中在武汉市，分布于其他市、县的百强企业主要是工业企业和少量的建筑业企业。除武汉市之外，宜昌、黄石各有10家、9家百强企业，是我省百强企业的次集中地；襄樊、荆门、荆州、黄冈、随州、孝感、潜江各有5家至1家百强企业；其他市、州无百强企业分布。这一分布状况基本反映了我省各地经济发展水平和做大做强企业的现状。尤其值得突出的是，一批县、市的县域经济和企业发展取得了较大成果，一批县域企业进入湖北百强企业。如大冶有3家企业进入百强；枝江、京山各有两家企业进入百强；监利、石首、麻城、武穴、谷城、汉川、兴山、钟祥各有1家企业进入百强。

5、企业性质分析

央企所占比重较高，地方企业所占比重过低。湖北百强企业中有本地国有或控股的企业26家，本地民营企业21家，本地企业在家数上仅47家，不到百强企业家数的一半；央企或央企的在鄂子公司34家，外资或其在鄂子公司12家，外省资本在鄂子公司7家。本地企业在质量上则更低：47家本地企业的主要指标占百强企业的比重均不足25%。这说明湖北在做大做强本地企业上任务艰巨，还需付出加倍的努力。中央企业或央企子公司、外资或其子公司、外省资本在鄂子公司在湖北百强企业中占有重要地位，一方面说明湖北多年来在服务央企、招商引资方面取得了较大的成功，另一方面也凸现了本地企业发展的不够。中央企业在湖北百强企业中占有特别重要的地位。34家央企的主要指标占全部百强企业的比重都超过了70%。可见，央企对湖北百强企业的总体质量乃至整个经济的总体质量具有举足轻重的地位。

6、研发能力分析

总体研发投入偏低。2008年，湖北百强企业共投入研发费用142.6亿元，占营业收入的比例为1.53%，与中国500强的比例（1.34%）相当，远低于世界500强3%的比例。总体来看，我省百强企业研发投入偏低。

7、国际化经营能力分析

国际化经营能力偏低。在经济全球化的时代，国际化经营能力是衡量一个大企业综合实力的重要标志。2008年，湖北百强企业共创造海外收入399.8亿元，不足总营业收入的5%。总体来看，湖北百强企业的国际化经营能力偏低。

二、2009湖北百强企业发展特点分析

百强企业是我省企业界的龙头骨干，是我省科学发展的先行者、经济建设的生力军、社会财富的重要创造者。2009年虽然是我省百强企业排序的第一年，但百强企业在改革、创新、品牌和民营化等方面呈现出明显特点。

1、改革重组成为企业发展的动力之源。作为老工业基地，湖北国有企业较多。一批过去的困难企业经过改革、重组，重新焕发了生机，进入了湖北百强企业甚至中国500强企业。武钢、湖北中烟、三环集团、枝江酒业、京山桥米等众多企业快速成长的案例分析表明，改革重组成为企业发展的动力之源。

2、自主创新成为企业发展的致胜之道。随着全球化浪潮的深入推进和科学技术的迅猛发展，通过研发和创新取得竞争优势正逐渐成为我省百强企业成长的致胜之道。东风公司、宜化集团、湖北中烟、九州通医药集团等企业近几年的快速发展靠的正是企业持续不断的创新。

3、质量品牌成为企业发展的基础之石。湖北百强企业中的制造业企业绝大多数都拥有自己的品牌。品牌是企业长期在质量、创新、营销和信用上投入的结晶。从制造业到建筑业的湖北百强企业，都把品牌视为企业长远发展的基石。

4、民营经济成为湖北企业的新生力量。省委省政府确立县域经济以民营经济为主的发展战略，极大地推动了全省民营经济的发展。2009湖北百强企业中有21家为民营企业，在我省百强企业格局中占据了不可或缺的地位。21家民营企业有12家位于大冶、枝江等9个县、市，是我省县域经济“一主三化”战略的成功典范。

三、2009湖北百强企业存在的主要问题

跳出湖北看湖北，用国际和国内一流企业的标准来衡量，湖北百强企业还存在明显的差距和问题。

1、做大做强本省制造业企业任务艰巨。总体上看，湖北百强企业中制造业企业发展不够。湖北55家进入百强企业的制造业企业中，本省企业仅23家，不到总数的一半。尤为引人注目的是武汉市的本地制造业企业少之又少。武汉市进入湖北百强企业的63家企业中，制造业企业仅26家，而本省企业仅有三环集团公司一家制造业企业进入湖北百强企业。湖北及武汉绝不应该轻视本地制造业企业的做大做强。否则，长远来看必将影响竞争力。

2、企业家和国际一流的经营人才十分稀缺。湖北中烟、三环集团、九州通药业、枝江酒业等百强企业的中兴和快速发展证明了企业家和一个由经营人才组成的管理团队对企业做大做强的极端重要性。湖北一批传统优势企业的衰落，一批中小企业、民营企业达到一定规模后停滞不前也从反面证明了企业家和经营人才的重要性。百强企业进一步做大做强需要国际一流的企业家和经营人才，中小企业做大做强需要更多的企业家和经营人才。

3、全球化经营意识较为淡薄。我省百强企业的国际化经营还处于初期阶段，海外收入占百强企业营业收入的比重仅5%。沿海企业的发展史已证明了国际化经营的重要性：它们正是凭借国际化经营占得信息、产品和技术开发的先机，进而在与内陆企业的竞争中占得市场先机的。它们的经验证明了国内一流的企业必须是国际化经营的企业。湖北百强企业应当是国内一流企业，必须强化国际化经营意识。

4、研发与创新意识仍然不足。湖北百强企业研发和创新意识总体不足，多数企业营销投入数倍于研发投入。研发与创新意识不足导致我省百强企业集中于传统产业，高新技术企业偏少。

四、做大做强湖北企业的建议

按照“十一五”规划和新型工业化规划，我省要发展大产业、大企业、大品牌，主动参与国际市场高层次高水平的竞争。实现这一战略意图，需要从以下几个方面着手。 

1、着力更新发展理念，在全社会营造“产业第一、企业家老大”浓厚氛围。在政府层面，营造主动高效的服务氛围。继续将省委、省政府服务和扶持大中型企业改革发展的一系列政策落到实处，对有发展潜力的大中型企业，政治地位优先，资源配置优先，政策优惠优先，政府服务优先，着眼于高效便捷，大力改进政府管理方式和服务手段，实行一站式、全程式、跟踪式、“保姆式”服务。建议将直通车服务涵盖到湖北所有的百强企业。在社会层面，主要是营造亲商重商利商的舆论氛围。

2、着力强化竞争意识，促进企业“抢前争先、弯道超越”。在金融危机带来的机遇和挑战面前，我省百强企业需要进一步强化竞争意识，在新一轮发展浪潮中抢前争先，实现弯道超越。应大力鼓励行业龙头企业、优势企业兼并重组落后企业、困难企业；鼓励优势企业强强联合。企业应善于把握发展大势，推动国际化经营，努力“走出去”，在海外寻求投资合作，开发原料基地，开拓产品市场，在更宽领域、更高层次参与国际分工协作和市场竞争。

3、着力培育市场主体，大力发展中小企业和民营经济。中小企业是大企业发展壮大的基础和源头。一是突破性地发展民营经济。二是加大“中小企业成长工程”实施力度。三是大力推进全民创业工程。

4、着力推进转型升级，加快企业发展方式转变。一是强力推动结构调整。以百强企业为重要依托，合理配套，完善产业链条，形成一批关联度大、带动力强、辐射面广、集约化高的优势产业集群。二是节能减排，促进循环发展。三是全面提升自主创新能力，构建企业核心竞争力。

5、着力人才队伍建设，增强企业发展的后劲。一流的企业需要一流的经营人才，一流的人才可以创造一流的企业。我省企业最急需的是管理人才、资本营运人才、国际化经营人才和高素质的技术工人，需要政府、企业通力合作，有针对性地加以培养、引进。目前，经济回升复苏还有一个相当长的过程，这正是“人才抄底”、引进智力的最好时机。

相信，经过这次金融危机的浴火，湖北百强企业这群凤凰必将在科学发展大潮中展翅翱翔，飞得更高、更远…… 

以上发言不到之处，请大家品评指正，谢谢！

主持人：下面请省政府段轮一副省长讲话，大家欢迎！

段轮一副省长：今天参加这个会议非常高兴，因为2009湖北企业100强的发布在全省经济界是一件大事。我先代表我的老领导周坚卫主任、我的老领导王守海主任，还有我们的同事仇小乐主席向我们这次会议的召开表示祝贺，向我们所有入选湖北企业100强的企业家表示深深的敬意和感谢！

这次我们湖北首次推出企业百强发布会意义重大，影响深远，应该说对我们全省的企业是一次全面的检验，可以让我们各行各业找到自己在市场当中的位置，也可以为社会提供优势企业排行的权威信息，对全社会的公众来讲，对我们湖北百强企业的实力也有一个比较系统的、清晰的、全面的了解。改革30多年以来，在省委省政府的领导下，在我们各个企业自己的探索下，我们取得了辉煌的成就，一大批富有创新精神的企业和企业家脱颖而出，我们这次2009湖北100强企业，就是湖北改革开放的典型的代表。这100强的企业是湖北经济发展的排头兵，也是构建中部崛起战略的重要有生力量、中坚力量，也是我们两型社会建设的重要支柱，是我们湖北的骄傲。

我们开这个会正好是在全世界发生多年罕见的金融危机的背景下召开的，因此这个会议有更为积极的意义。我们湖北省的经济在党中央国务院的一系列扩内需、保增长的政策指导下，在省委省政府的具体策划下，我们湖北1-8月的经济有了一个持续健康的发展。今年1-8月规模以上工业企业累计增长13.6%，其中8月份当月增长了19.1%。所以呢，从我们今年湖北的经济发展的增长曲线来分析，我们今年完成省委确定的、省人大通过的、政府工作报告向全社会公布的全年规模以上工业增长14%的目标已经有了坚实的基础。因为去年我省1-7月份是高速增长，8月份开始下滑，7月份是增长最高的月份。今年对比1-7月份去年增长最高的时候我们都保持了13.6%的增长；去年经济指标后几个月是下滑的，在这个基础上，我们超过全省规模以上工业全年增长14%的目标已经不成问题了。

从产品来讲，我们湖北的产品确实受到了很大的冲击，但是在大家的共同努力下，在各级党委政府的重视下以及各个部门的支持下，我们有了积极的效果。我们原先担心汽车，但是看现在的情况，我们的汽车不但总体没有下滑，而且还有比较大幅度的增长。像我们神龙汽车，像我们东风日产，都有了40%以上的增长，这个是很难的。那么我们受了哪些影响呢？我们受到影响的一个是钢铁，由于国际市场的大幅度的下滑，和需求有了明显的萎缩，我们钢铁企业受到的影响比较大。好在我们武钢有雄厚的实力，采取了一系列的应对措施，把经济危机对我们武钢以及其他钢铁行业的影响降到了最低限度。这是我们受经济影响比较大的一个方面。第二个方面是有色。有色也是受到国际市场的影响和国内消费的影响，省委省政府陆陆续续采取了一系列的措施。铝制品行业，电解铝行业大概在两个月以前陆陆续续开始恢复生产。第三个受影响相对明显的是我们的中重型载货车，讲得通俗点是卡车、货车。这个也是由于国际行情的影响、内需不足的影响，中重型卡车的销售受到影响。但是刚才讲了我们的轿车、我们的大客车、我们的微型车、我们的轻型车全面增长。但是中重型载重车受到影响。 第四就是我们的出口企业受到了不小的影响。我们全国1-8月份累计外贸出口下降，如果把我们出口量很小的省份抛开以后，我们还低于全国的平均水平。刚才跟大家讲了我们湖北经济真正受到强烈影响的就是这四个方面。除此以外，我们的机械制造、纺织、化工、信息、食品、医药、建材等等等等，全面都是增长的。纺织去年的12月份到今年的1、2月份受了点影响，春节以后很快就走上了恢复的轨道。我借这个机会简单的做一个综合的介绍。大家都是企业家，不一定知道这个综合的信息。刚才讲了，我们全省规模以上企业8月份增长了19.1%，这大部分就是我们在座企业做的贡献。如果没有大家这一大批中坚企业的引领支柱骨干作用，恐怕我们就不是这样的情况。

之二呢，我们县域经济也取得了长足的发展。湖北省政府在上届政府时就发现湖北省县域经济是湖北省经济中的短腿之一。所以制订了很多的优惠措施，经过我们两届政府的努力，我们的县域经济已经取得了很大的发展。但是话说回来，规模上、数量上、产品结构上，我们还有很大的差距。随便讲一点，像广东的规模以上工业企业是6万家，浙江、江苏是4万、5万家；我们去年刚刚过了1万家。但是我们现在的发展速度很好，今年我们1-8月份初步统计，又新增了2000多家，我们县域经济发展很快，潜力很大。另外总体来来看跟沿海发达省份还是有很大的差距。刚才研究室跟大家讲了对我们企业百强的分析，我希望在座的各位企业抽点时间好好读一读，你可以通过这个报告了解自身的位置和前进的方向，这个报告很详尽、花了很多的工夫。找我们的问题，从政府的角度讲，首先一看：第一名1500多亿，第二名1200多亿，第三名300多亿，就是4倍的差距。你看世界500强肯定没有这么大的下坎差距。又比如刚才周主任跟我讲，我们的装备制造业本来是我们的强项，但是现在我们的装备制造企业在全国机械装备百强当中只占到5个。现在形势非常好，非常有利于大家发展。所以，一方面要看到大家做的贡献，看到我们湖北百强在我们湖北经济发展当中发挥得作用，另一方面也要看到我们的不足，从而明确我们的方向，增强我们的信心，从而把我们的企业做大做强。

我再提几点希望。一个是希望我们的企业不断的完善现代企业经营体制和机制。这是一个比较大的题目。但是改革开放30年走过来以后，湖北省有一系列的事例证明，现代企业如果建立了现代企业制度，建立了自我发展、自我激励、自我约束的好的经营体制机制，你就能顺应时代发展，就能抗衡市场不利的因素，就能持续的、快速的、健康的发展。

第二是要始终坚持技术创新。大家始终不要忘了：要创新。大家可以回顾一下：我们的工业企业进步当中最重要的是一个好的经营体制和机制，接着就是你的产品，产品就是靠你的技术。没有技术的进步，你就没有生产效率的提高。最近我到武汉科技学院去看了一下，我们的武汉科技学院副校长发明了一种叫做嵌入式短流程复合纺纱的新技术，可以把棉纱纺到500支，得了国家科技发明一等奖。我现在全省到处推广。技术进步，科技成果带来的利益，对企业效率的提高，不是像那种1、2、3、4自然级数的发展，往往是2、4、6、8、16、32的几何级数的增长。更重要的是，原来一些兔毛、一些中短纤维不能纺纱的、用这个技术都可以纺了。全棉的布料，它虽然舒服，但是容易起皱，用这个技术也可以解决这个问题。我现在很遗憾啊，我们现在缺乏这个机制，像这样的发明家科学家，应该给他一个很大的实验室。他手里还有几个秘密武器。我举这个例子就是要大家注意科技的力量。再跟大家讲举个例子。我们襄樊一个农民发明了纯电动车。纯电动，就是电池、一个电动机、还有一个电控来驱动汽车。这个农民搞了一辈子科学发明，现在已经60岁了。现在发明这个东西测试的性能已经通过了国家发改委、科技部的专家认定，都认为这个东西特别好。我专门跑到国家发改委找领导问，他说这个技术在国内是领先的，在国际上也应该是领先的。我就到了襄樊的保康。我在襄樊一大早把他改装的车打开，从头看到尾，我带了很多人都去看，看了以后，确实没有假的。门关上，开车，我就坐在副驾驶座上，170公里的山路一口气开到，到了以后测试电压电流，和开始基本没有什么变化。这是什么车呢？12米5的豪华旅游大客车，带空调的。就是把汽油发动机下下来，油箱下下来，把他的电动机电池电控装上去，其它什么都不动。他们自己的司机开，充一次电续航里程700公里以上。像我样子开，400公里以上。这样的东西马上就有浙江企业偷去了。我立刻去国家发改委，我说你们要是有良心的话就不能让他们这样搞。当然这个东西还有不完善的地方，电池是独特的，它的电动机是独特的。它能够在电动机里用一个类似于永动机的设想，这个设想能够把行驶中的能量收集起来又给电池充电，这个我们都想不到，但是这个农民想到了。我下来就是在尽快的帮他完成技术鉴定。纯电动车是零排放，我们要争取发改委、科技部、环保部的支持。我再给大家讲一个新技术是关于背投的，叫LCOS，多大呢？70英寸以上，在公众场合，高清晰度、高亮度的大屏幕显示器。现在高清晰度电视标准有两个，这个达到了最高标准。美国的专利，韩国的专利，要时间要钱。这个是中国的专利，能够做到我们国家高清晰度电视显示器的最高标准，1962X1080。我们带温家宝总理、吴邦国委员长去看，都说好。现在人民日报在全国要办电子阅报栏，一年要我们给他们提供这种东西20万套，一年20万。现在你们企业家都有钱，在家里也可以搞这个东西嘛。最小是70寸的，环保、节能、高清晰度、高亮度，一台就是几万块。但我们这个报价比韩国低多了，韩国这个小点的8万，大尺寸的80万。我们这个报价3万，还开发了很多功能。在幼儿园用这个，上面写上123，就跟孩子们一起唱多来米。我讲这些就是要跟大家说，要注重技术创新，始终不要忘记创新，另外还要注意环保。今后我们要怎样技术进步、要怎么加强环保建设，也是我们企业家关注的基本社会责任。

第三就是希望大家不断开拓两种市场。现在在国外想买不是中国制造的东西还真是不容易。

第四就是希望企业总是人才培养。所有的事情靠人做，所有的单位靠人去管理，所以人是最重要的因素。大家要不惜代价去发现、培养人才。技术人才、管理人才、销售人才、开发人才，包括企业的文化的人才。我记得我们文化大革命以前，我们所有的大企业都有自己的运动队，都有自己的文艺队，都是搞得响当当硬梆梆的。现在很多企业都忽视了这个东西。现在就是邮政做得比较好。武汉邮政文工团已经连续十年把中央电视台春晚所有的伴舞全包了。企业现在有钱了，应该拿钱出来搞点企业文化，培养一些演员，把一些运动队的高级人员引入到你们的企业当中，提升你们的生活档次。企业文化好了，凝聚力强了，大家会更有精神。文化活动、体育活动肯定比打麻将好。打麻将要熬夜，熬了夜第二天工作哪来精神？所以顺便说一下，在注重人才人力资源建设的时候，也要注意一下企业文化的建设。总而言之，我们在座的企业为湖北的发展做了大量的贡献，我们希望在座的各位100强企业的企业家们，能够发展得更好更快，为湖北经济的发展作出更好的贡献。

主持人：同志们，刚才段省长给我们做了重要、精采地讲话，他既充分肯定了我们这次发布会以及2009湖北企业100强排序工作，也充分肯定了我们100强企业在湖北经济和社会中所作出的重大贡献，特别是在战胜去年以来世界金融危机带来的影响，为实现我们湖北经济持续增长中所作出的贡献，也指出了我们企业发展中要重视的四个问题：第一，要完善现代企业的经营体制和机制；第二，要始终坚持技术进步，坚持创新；第三，要不断的开拓两个市场；第四，要重视人才的建设和培养，注重企业文化建设。刚才的讲话非常重要，希望我们广大企业按照省长的要求，在今后的市场竞争中不断的创新，做大做强。我们会议得到了中铁十一局大力支持，也得到了新华社湖北分社，经济日报湖北记者站，中国企业报湖北记者站，新浪网湖北站，湖北日报、湖北卫视、湖北广播电台、楚天都市报、楚天金报、长江商报等单位的大力支持，在此向大家表示衷心地感谢。

湖北省企业联合会/企业家协会